Сколько зарабатывают в Нижнем представители рабочих профессий?
- 20 февраля 2013
- Служба новостей Pro Город НН
В последнее время очень широко заговорили о серьезной нехватке в стране квалифицированных рабочих кадров. Промышленность испытывает дефицит рабочих рук: не хватает токарей, слесарей, наладчиков. С вопросом, какие же сегодня требования предъявляются к специалистам, желающим работать на производстве, мы обратились в издательство газеты «Работа для Вас-Нижегородский выпуск».
«Действительно, в нашей области широко представлено химическое производство, металлообработка, машиностроение, бумажная и деревообрабатывающая промышленность и другие. Однако много квалифицированных рабочих еще в 90-х из-за сворачивания деятельности крупных предприятий перешли в сферу продаж, - подтверждает директор издательства газеты «Работа для Вас» Алексей Тараскин. - На сегодняшний день наиболее перспективными сферами для трудоустройства представителей рабочих специальностей являются строительство и ремонт, а также обслуживание автомобилей. Любой желающий на нашем сайте сможет легко найти вакансии в сфере производства - их 659, а в рубрике «строительство и ремонт» - 308».
К примеру, по данным издания, предложения по зарплате для нижегородских автомаляров начинаются от 25-30 тысяч рублей в месяц. Примерно такие же предложения ждут каменщиков, плиточников, крановщиков и наладчиков различного оборудования. Средняя зарплата монтажников, сварщиков, плотников, столяров, токарей и фрезеровщиков около 20 тысяч рублей в месяц. В этом же диапазоне находятся зарплаты сантехников и электриков.
Самым широким зарплатным диапазоном характеризуются специальности машиниста и механика: в зависимости от возможностей компании-работодателя, трудового стажа, знаний и умений работника его заработок может быть от 15 до 60 тысяч рублей.
«Хочется также обратить внимание соискателей на то, что на производстве широко распространено наставничество, - отмечает PR-менеджер издательства Александр Чехов. - Соискатели легко могут найти вакансии от компаний с пометкой «ученик» или «помощник». Все эти вакансии оплачиваются работодателями и предполагают, что в последствии ученик сам сможет занять место квалифицированного специалиста на производстве с достойной оплатой труда».
В целом специалисты считают, что сложившаяся на современном рынке труда ситуация может послужить хорошим толчком, мотивирующим фактором и фундаментом для построения успешной карьеры именно в промышленной сфере. О том, как построить карьеру на производстве, на какие вакансии ориентироваться и какие возможности есть для людей с разным опытом работы и возрастом, читайте в следующую среду.