Определены лучшие работодатели России: в списке 12 компаний из Нижнего Новгорода
- 17 февраля 2021
- 6+
- Служба новостей Pro Город НН
Рейтинг за 2020 год
Крупнейшая российская платформа онлайн-рекрутинга hh.ru представляет результаты ежегодного Рейтинга работодателей России. В 2020 году рейтинг возглавила Государственная корпорация по атомной энергии "Росатом", в список самых лучших вошли Газпром Нефть, Kaspersky, Сбербанк, Mars, 2ГИС, Тинькофф Банк, Альфа-Банк, СИБУР, Tele2 и Национальная Медиа Группа. Число участников Рейтинга работодателей в 2020 году превысило 500 компаний со всей страны.
Рейтинг работодателей России – самый масштабный и авторитетный рейтинг страны, в методологии которого учтены лучшие зарубежные практики. Организатором является крупнейшая российская платформа онлайн-рекрутинга hh.ru. Рейтинг проводится с 2010 года.
Рейтинг формируется на основе трехстороннего анализа компаний-работодателей:
— готовность сотрудников рекомендовать компанию как работодателя (40% от общей оценки);
— желание соискателей, опрошенных на сайте hh.ru, работать в компании (40% от общей оценки);
— данные HR-специалистов компании, на основе которых оценивается её HR-функция (20% от общей оценки).
В 2020 году общее количество финалистов Рейтинга превысило 500 компаний, что почти в два раза выше показателя за 2019 год. События прошедшего года стали непростым испытанием для рынка труда, бизнеса компаний и их бренда работодателя, чем объясняется рекордное число участников Рейтинга и повышенное внимание к нему компаний и соискателей со всей России. Отметим, что всего на участие в нынешнем Рейтинге было подано около 900 заявок, но не каждая компания дошла до финала.
Нина Осовицкая, директор Бренд-центра hh.ru, идеолог Рейтинга работодателей России: «Мы рады представить результаты Рейтинга работодателей за 2020 год. В этот раз благодаря повышенному интересу со стороны компаний-работодателей и их желанию объективно оценить свою привлекательность на рынке труда нам удалось получить максимально реалистичную картину лучших работодателей. Мы ввели важные изменения в методологию составления Рейтинга, заменив оценку вовлеченности на оценку лояльности персонала, что является еще более точным и достоверным показателем, соответствует лучшим мировым практикам, и существенно упрощает компаниям прохождение этого этапа. Также вместо единого списка мы выделили четыре основных сегмента в зависимости от численности – это крупнейшие компании со штатом больше 5 тысяч сотрудников, крупные, средние и небольшие. Мы уверены, что для всех участников рынка труда новый рейтинг стал еще более понятен и прозрачен, более информативным и прикладным как для аудита и объективной оценки HR-процессов, так и внесения изменений в свои HR-стратегии, а для соискателей послужит лучшим ориентиром при выборе места работы».
В число лучших работодателей России вошли 12 компаний из Нижнего Новгорода, некоторые из них заняли высокие места не только в основном, но и в субрейтингах.
КАТЕГОРИЯ "НЕБОЛЬШИЕ КОМПАНИИ" (100-250 ЧЕЛ.) |
|||
Место |
Публичное название |
Город |
Субрейтинги |
6 |
Монолит |
Нижний Новгород |
" Самые лояльные сотрудники " - 30 место |
10 |
Е-Промо |
Нижний Новгород |
"Самые лояльные сотрудники" - 43 место |
72 |
ТЕХНОС-М+ |
Нижний Новгород |
|
120 |
Effective Technologies |
Нижний Новгород |
|
147 |
Ювелирная сеть Senat |
Нижний Новгород |
|
КАТЕГОРИЯ "СРЕДНИЕ КОМПАНИИ" (251-1000 ЧЕЛ.) |
|||
Место |
Публичное название |
Город |
Субрейтинги |
14 |
МКК «Срочноденьги» |
Нижний Новгород |
"Самые лояльные сотрудники" - 39 место "Самые высокоразвитые HR-процессы" - 50 место |
74 |
Сеть медицинских клиник «Персона» и «Прозрение» |
Нижний Новгород |
|
121 |
Агрохолдинг «Русское поле» |
Нижний Новгород |
|
125 |
Княгиня |
Нижний Новгород |
|
145 |
ГК Автокомпонент |
Нижний Новгород |
|
КАТЕГОРИЯ "КРУПНЫЕ КОМПАНИИ" (1001-5000 ЧЕЛ.) |
|||
Место |
Публичное название |
Город |
Субрейтинги |
48 |
МАКСАВИТ |
Нижний Новгород |
|
96 |
Группа ГАЗ |
Нижний Новгород |
|
Полный список финалистов и их позиции – на сайте Рейтинга.
Обращаем ваше внимание: при использовании результатов данного исследования, ссылка на источник (для электронных изданий – гиперссылка на hh.ru) обязательна.