Какие торговые профессии востребованы?

• 5 декабря 2014
• Служба новостей Pro Город НН

Торговля представляет собой постоянно развивающуюся сферу человеческой деятельности. В условиях рыночной экономики, господствующей в развитых странах, мотивированные конкуренцией фирмы не перестают искать новый персонал для увеличения прибыли и расширения

Наилучшее тому свидетельство - постоянное открытие новых торговых центров, супермаркетов и магазинов. Наиболее прибыльными сферами продаж считаются продуктовые товары и новые технологии. Первые - в силу того, что в эпоху даже самого разрушительного экономического кризиса человек не откажет себе в аппетитном ужине, вторые - в силу возрастающего интереса населения к современным телефонам, планшетам и прочим девайсам, которые давно переквалифицировались из предмета роскоши в новомодную игрушку.

Какие же самые актуальные должности в сфере торговли и продаж?

Начиная с консультантов и заканчивая маркетологами, сфера продаж и закупок порождает солидное число рабочих мест.

Наиболее востребованными на сегодняшний день являются:

• Работники торгового зала. Это могут быть специалисты по продажам, кассиры, контролеры и консультанты. 
• Реализаторы в магазины, киоски или торговые точки. Порой эту должность совмещают с должностью кассира.
• Закупщики сырья и материалов. Работник должен разбираться в качестве приобретаемого товара. Не окажется лишним и собственное грузовое транспортное средство.
• Менеджеры по работе с клиентами, по поддержке продаж. В их обязанности также входит увеличение объемов продаж за счет привлечения новых покупателей.
• Руководители отделов и директора магазинов. Их задача - координация работы персонала, составление документации и контроль за выполнением плана.
• Менеджеры по рекламе. Они организовывают процесс эффективного рекламирования продукции для ее продвижения, завоевания новых сегментов рынка.

Цена вопроса

Задачи каждого из вышеперечисленных сотрудников отличаются, но их объединяет общая цель - способствование увеличению выручки. Каждая из профессий требует определенных навыков. К примеру, консультант должен уметь завлечь клиента, директор должен обладать организаторскими и управленческими навыками, маркетолог - продумать, как обратить внимание людей на созданную им рекламу.

В зависимости от успешности выполняемых задач, работники торговли получают дифференцированную зарплату от 20 до 50 тыс.руб. Это может быть как ставка, так и процент от продаж. Наибольшую оплату получает управленческий аппарат магазина (руководитель, маркетолог), но в случае большого объема продаж или перевыполнения плана, вознаграждение сотрудников зала может "догнать" зарплату начальника.