Логотип новостного портала Прогород
Прислать новость

    Во время посещения сайта Вы соглашаетесь с использованием файлов cookie, которые указаны в Политике обработки персональных данных.

    Россиянам назвали законные способы работать на 4 часа меньше, а получать столько же: юрист ответил, как это сделать

    Россиянам назвали законные способы работать на 4 часа меньше, а получать столько же: юрист ответил, как это сделатьПро Город

    В России Трудовой кодекс предоставляет особые условия труда для ряда категорий работников, которые могут трудиться меньше стандартной 40-часовой недели. Это не только возможность снизить нагрузку, но и законное право для определенных групп граждан. Давайте разберемся, кто имеет право на сокращенное рабочее время и каковы его особенности.

    Кто может работать меньше?

    Список тех, кто имеет право на сокращенное рабочее время, довольно обширен. Вот основные категории:

    • Несовершеннолетние:

    • От 14 до 16 лет — максимум 4 часа в день (или 24 часа в неделю).

    • От 16 до 18 лет — до 7 часов в день (или 35 часов в неделю).

    • Для школьников, совмещающих учебу с работой, нормы еще меньше: от 2,5 до 4 часов в день в зависимости от возраста12.

  • Люди с инвалидностью I и II группы:

    • Максимальная рабочая неделя — не более 35 часов. Это правило регулируется медицинским заключением1.

  • Работники с вредными или опасными условиями труда:

    • В зависимости от степени вредности продолжительность недели может составлять от 24 до 36 часов.

  • Педагогические работники:

    • Их рабочая неделя ограничена 36 часами согласно статье 333 ТК РФ.

  • Медицинские работники:

    • Для большинства медиков установлена максимальная продолжительность недели в 39 часов.

    • Однако для отдельных категорий (например, работающих с радиоактивными материалами или инфекционными больными) неделя может составлять от 24 до 36 часов.

  • Женщины, проживающие на Крайнем Севере или в сельской местности:

    • Они имеют право на сокращенную неделю в размере 36 часов.

  • Беременные женщины и родители детей до 14 лет (или детей-инвалидов до 18 лет):

    • Работодатель обязан предоставить неполный рабочий день по их запросу.

    • Особенности рабочего времени для медиков

    Медицинские работники заслуживают отдельного внимания. Их график зависит от специфики работы:

    • Врачи инфекционных больниц или противотуберкулезных учреждений могут работать не более 30 часов в неделю.

    • Медики, контактирующие с радиоактивными веществами или химическим оружием, ограничены максимумом в 24 часа.

    • Для большинства других должностей неделя составляет от 33 до 39 часов в зависимости от функционала и условий труда.

    Что нужно знать о правах подростков?

    Подростки могут работать только ограниченное количество времени:

    • Во время каникул: максимум от 24 до 35 часов в неделю.

    • Если совмещают учебу с работой: от 12 до 17,5 часов в неделю.

    Эти нормы строго регулируются законом, чтобы защитить здоровье и права несовершеннолетних работников.

    Как оформить сокращенное время?

    Для получения права на сокращенный рабочий день необходимо:

    1. Написать заявление работодателю с указанием причин.

    2. Предоставить подтверждающие документы (например, медицинское заключение или свидетельство о рождении ребенка).

    3. Заключить дополнительное соглашение к трудовому договору.

    Важно помнить: сокращение рабочего времени не должно влиять на трудовые права, включая отпуск и стаж работы7.

    Сокращенное рабочее время — это не только способ снизить нагрузку, но и законная гарантия для многих категорий работников. Если вы относитесь к одной из них, не упустите возможность облегчить свой трудовой график!

    Что еще стоит узнать:

    ...

    Популярное

    Последние новости

    Комментарии на этой странице отключены.