Каждый шестой нижегородец прекращает дружбу с коллегой после его назначения начальником

Сервис SuperJob провел опрос среди нижегородцев, чтобы узнать как они относятся к тому, когда их коллег назначают начальниками.

Из опрошенных 22 % нижегородцев сказали, что с начальником у них дружеские отношения. У 65 % отношения с руководителем сугубо деловые. Из тех, кто дружит с начальником, 8 из 10 считают, что это идет на пользу работе. Среди тех, кто держится формально, только треть думает так же. В целом 42 % участников опроса считают, что дружба с начальством помогает работать. Но 32 % уверены, что, наоборот, мешает.

Женщины чаще называют свои отношения с начальником приятельскими, а вот мужчины чаще считают, что дружба с руководителем реально помогает трудиться. Люди младше 45 лет чаще строят дружеские отношения с руководством, чем те, кто постарше. Больше всего верят в пользу такой дружбы молодые работники - это отмечают 53 %. Сотрудники с доходом до 50 000 рублей чаще оказываются в дружбе с начальником и чаще думают, что это хорошо сказывается на работе, чем те, кто имеет более высокий заработок.

Когда коллегу повышают до начальника, 62 % нижегородцев считают, что дружбу все равно можно сохранить. Мужчины в этом уверены чаще, чем женщины. Чаще всего сохранять теплые отношения после повышения, по их словам, удается тем, кто зарабатывает от 100 000 рублей (таких 73 %). Однако 16 % опрошенных нижегородцев уверены, что если коллега стал начальником, дружбе приходит конец.